违法解除劳动合同赔偿金怎么算

违法解除劳动合同赔偿金按经济补偿标准的二倍计算。依据《劳动合同法》,赔偿金计算与劳动者工作年限相关,未及时支付可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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赔偿金计算有标准。操作:1. 确认解除合同是否违法;2. 依《劳动合同法》算补偿金;3. 与单位协商,不成则申请仲裁或诉讼;4. 保留证据,维护权益。
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处理违法解除劳动合同赔偿金,常见方式为协商、调解、仲裁或诉讼。根据具体情况选择合适方式,协商不成可考虑调解,仍无法解决则申请仲裁或提起诉讼。
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