老板拖欠5000元工资，会不会坐牢？

老板拖欠5000元工资，若构成犯罪则可能坐牢。依据《刑法》，拒不支付劳动报酬可定罪，但视情况可减轻或免除处罚。不及时处理，老板可能面临刑事责任，企业信誉受损。
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老板拖欠工资需处理。操作：1.与老板协商，要求支付；2.若协商无果，向劳动监察大队投诉，并提供证据；3.仍不解决，申请劳动仲裁，提交相关材料；4.仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护合法权益。
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老板拖欠工资，常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。应先尝试协商，无果后向劳动监察投诉，或申请劳动仲裁，必要时提起诉讼。