被餐馆老板辞退，应确保工资正常发放。依据《劳动法》，解除劳动合同时工资需一次付清。若违法辞退，将面临两倍经济补偿的赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应得赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后，处理方式有协商、仲裁或诉讼。建议先与老板协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满则可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐馆老板辞退应对：1. 协商：与老板沟通，争取合理补偿，确保工资发放。2. 仲裁：若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交相关证据。3. 诉讼：仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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